EXECUTIVE PROGRAMME EN MANAGEMENT ET PHILOSOPHIES

Séance d'information

en ligne

Agenda

Jeudi, 21 octobre 2021
18h30 - 19h45 : Présentation du programme + Séance de Questions/Réponses avec l'équipe académique.

Accès

Vous recevrez un lien Zoom afin de vous connecter au Webinaire.

LP EVENT PICS

10 jours pour repousser les limites de la réflexion sur le management.

Rejoignez notre conférence et séance d'information en ligne afin d'en découvrir davantage sur l'Executive Programme en Management & Philosophies, un programme original et novateur destiné à questionner nos points de vue et nos pratiques managériales pour les dépasser et prendre de meilleures décisions.

Les dix journées du programme, s’étalant de novembre à juin, sont groupées en deux parties de réflexion et d’action : 1/ Donner du sens et 2/ Renverser les vieilles théories du management.

Presenté par Philippe Biltiau, Co-Directeur académique

BIO
  • Ingest Solvay ULB 1975.
  • 1ère carrière : entrepreneur : fondateur d’un groupe de sociétés de communication (Karamba, Kadratura, Promo Sapiens) revendu en 2000 au groupe de communication américain IPG
  • 2éme carrière : ULB : professeur à Solvay et créateur/directeur de programmes – président de la Solvay Business School de 2001 à 2007 (obtention 1ère accréditation Equis, construction du bâtiment 42 av. Roosevelt – 9.000m² - 23m.€… ) –  depuis 2007 , conseiller des Présidents et Recteurs/trices de l’ULB pour les Relations avec le monde économique.

Des chefs d’entreprise et des philosophes accompagnent votre réflexion

Qui sont vos formateurs ?

  • Des chefs d’entreprise dont l’expérience est reconnue de tous et qui ont rencontré dans leur carrière professionnelle des problématiques pour lesquelles la philosophie les a aidés.
  • Des philosophes choisis en fonction de leurs domaines de recherche, de leur qualité pédagogique et de leur intérêt pour le monde des entreprises.

LE TÉMOIGNAGE DE NOS ALUMNI

PARTAGER, CONFRONTER ET APPROFONDIR

Parce que questionner et se questionner n’a jamais été aussi important…

Anémone Renard

Private Banker - Delen Private Bank

"La valeur ajoutée de ce programme consiste en une prise de hauteur, de maturité et de recul sur la société, sur le monde de l’entreprise et sur soi-même; un temps d’arrêt hors du temps et ressourçant dans une vie bien (très, trop, hyper- ?) active; un moment de réflexion collégiale avec des intervenants issus d’horizons professionnels différents mais qui partagent l’envie de mettre en pratique le questionnement philosophique comme outil d’analyse et d’aide à la décision.

La philosophie offre la possibilité d’apporter des éclairages multiples et partant, d’enrichir le spectre des solutions.

Aussi, à l’heure de la robotique et de l’intelligence artificielle, la philosophie a une très belle carte à jouer dans le maintien de la pensée critique et de la quête de sens en entreprise !"

Frédéric Nolf

Chief HR & Sustainability Officer - IBA

Pourquoi j’ai choisi Solvay
"En plus de mon job de DRH, je m’occupe depuis 2 ans du programme de développement durable chez IBA. Ces deux aspects de ma fonction m’amènent à toujours m’interroger sur le sens de ce que nous faisons.
Je trouvais important de revalider un certain nombre de principes managériaux d’un point de vue moral et éthique."


Ce que je pense du programme
"Ce programme est unique. Il nous permet de confronter notre réflexion à des philosophes plutôt qu’au monde formaté de l’entreprise. Bavarder avec Luc Ferry ou André Comte-Sponville offre un éclairage exceptionnel sur le rôle de l’entreprise."


Mon évolution après le programme
"Ce programme m’a permis de progresser dans mes réflexions, d’ouvrir de nouvelles pistes, d’intégrer de nouvelles références dans un monde économique où le seul profit de l’entreprise ne suffit plus."

Christine Thioux

Directrice, ATH & Associates

"Mon métier me pousse à me remettre continuellement en question. Mes clients sont des dirigeants de multinationales et des patrons de PME. Voici de nombreuses années que  j’observe qu’ils sont de plus en plus nombreux à être en quête de sens. Ils cherchent à savoir quelle est leur utilité et comment ils peuvent faire évoluer les entreprises, le monde, de manière plus positive.

La grande richesse de l’Executive Programme en Management et Philosophies est de réunir des top managers reconnus – souvent des gens peu disponibles, voir intouchables – et des philosophes de renom et de les faire débattre sans tabou.

C’est à mon sens la première formation qui mêle les questions profondes de philosophie, celles de l’éthique, du sens de la vie… à celles du management et des enjeux économiques purs, pour nous inviter à repenser nos pratiques et à nous rendre plus créatifs.

Au-delà de l’année de cursus, c’est une dynamique de pensée critique constructive et continue qui est enclenchée. Ce n’est pas du tout une formation pour utopistes. C’est un programme unique, très pragmatique, intimement connecté à la réalité du terrain."

Anémone Renard

Private Banker - Delen Private Bank

"La valeur ajoutée de ce programme consiste en une prise de hauteur, de maturité et de recul sur la société, sur le monde de l’entreprise et sur soi-même; un temps d’arrêt hors du temps et ressourçant dans une vie bien (très, trop, hyper- ?) active; un moment de réflexion collégiale avec des intervenants issus d’horizons professionnels différents mais qui partagent l’envie de mettre en pratique le questionnement philosophique comme outil d’analyse et d’aide à la décision.

La philosophie offre la possibilité d’apporter des éclairages multiples et partant, d’enrichir le spectre des solutions.

Aussi, à l’heure de la robotique et de l’intelligence artificielle, la philosophie a une très belle carte à jouer dans le maintien de la pensée critique et de la quête de sens en entreprise !"

Frédéric Nolf

Chief HR & Sustainability Officer - IBA

Pourquoi j’ai choisi Solvay
"En plus de mon job de DRH, je m’occupe depuis 2 ans du programme de développement durable chez IBA. Ces deux aspects de ma fonction m’amènent à toujours m’interroger sur le sens de ce que nous faisons.
Je trouvais important de revalider un certain nombre de principes managériaux d’un point de vue moral et éthique."


Ce que je pense du programme
"Ce programme est unique. Il nous permet de confronter notre réflexion à des philosophes plutôt qu’au monde formaté de l’entreprise. Bavarder avec Luc Ferry ou André Comte-Sponville offre un éclairage exceptionnel sur le rôle de l’entreprise."


Mon évolution après le programme
"Ce programme m’a permis de progresser dans mes réflexions, d’ouvrir de nouvelles pistes, d’intégrer de nouvelles références dans un monde économique où le seul profit de l’entreprise ne suffit plus."

Christine Thioux

Directrice, ATH & Associates

"Mon métier me pousse à me remettre continuellement en question. Mes clients sont des dirigeants de multinationales et des patrons de PME. Voici de nombreuses années que  j’observe qu’ils sont de plus en plus nombreux à être en quête de sens. Ils cherchent à savoir quelle est leur utilité et comment ils peuvent faire évoluer les entreprises, le monde, de manière plus positive.

La grande richesse de l’Executive Programme en Management et Philosophies est de réunir des top managers reconnus – souvent des gens peu disponibles, voir intouchables – et des philosophes de renom et de les faire débattre sans tabou.

C’est à mon sens la première formation qui mêle les questions profondes de philosophie, celles de l’éthique, du sens de la vie… à celles du management et des enjeux économiques purs, pour nous inviter à repenser nos pratiques et à nous rendre plus créatifs.

Au-delà de l’année de cursus, c’est une dynamique de pensée critique constructive et continue qui est enclenchée. Ce n’est pas du tout une formation pour utopistes. C’est un programme unique, très pragmatique, intimement connecté à la réalité du terrain."